التأخر في بلوغ القمة

أخي الأصغر هو مثال على التأخر في بلوغ القمة. من خلاله، رأيت كيف يمكن أن يتأخر الإنسان في تحقيق النجاح.
تقريبًا قبل أن يبلغ 45 عامًا، كان أخي يعيش في منطقة نائية، يتقاضى راتبًا يتراوح بين 2000 و3000 يوان. يكرر العمل يومًا بعد يوم. الأمور التي تظهر على السطح، كانت دائمًا من تنظيم أختي الكبيرة القادرة.
حتى مع هذا النوع من الحياة، كان من الصعب الحفاظ على استقرارها بشكل دائم. فالفحم، في النهاية، سينفد، وكما توقعت، كان لديه يوم محرج جدًا.
لكن لحسن الحظ، أخي شخص طيب جدًا. السماء لا تترك أحدًا بلا طريق. بعد أن ضاق به الحال، وجد طريق النصر. غير مكان عمله. خلال فترة الوباء، تحمل وحده جميع الصعوبات، وبذل جهدًا للحفاظ على تشغيل الشركة. هذا النوع من الأشخاص، هو كنز ثمين لأي قائد. أصبح مديرًا في شركة تابعة لشركة مدرجة في السوق عند بلوغه سن الـ50.
قبل أيام، حدث شيء جعلني أُعجب به أكثر.
هو أنه بادر إلى مناقشة دمج أعمال شركتهم مع الذكاء الاصطناعي.
بدأنا من عمل ابنته، حيث حولنا أعمالها إلى الذكاء الاصطناعي. قضينا بعد ظهر كامل، خطوة بخطوة، في تنظيم سير العمل باستخدام الذكاء الاصطناعي، وطورنا كلمات تلميح مناسبة. بسرعة، قمنا بتحسين عمل يستغرق ساعتين ليتم في 15 دقيقة فقط. خلال هذه العملية، شعرت أن تفكيره سريع جدًا، ويفهم الأمور على الفور.
وبعد ذلك، استغل الفرصة، وقمنا بتحميل تطبيق TRAE، وفي عشرين دقيقة، أنشأنا برنامجًا بسيطًا لإدارة استهلاك الوقود للسائق.
هذا الأمر زاد من إيماني بنقطتين حول النمو:
الأولى، الاهتمام، فالإنسان الذكي هو الإنسان المهتم.
الثانية، التمرن على العمل، هو أسرع وسيلة للتقدم، وفور تعلم شيء، تتقنه.
هاتان النقطتان هما أيضًا الحد الأدنى لخط بداية التعليم.