Japón endurece las reglas de residencia permanente, aumenta el requisito de permanencia con visa a cinco años

Japón ha anunciado que, para los trabajadores extranjeros, la mayoría de los solicitantes ahora deben tener una visa de cinco años antes de poder solicitar la residencia permanente, reemplazando el umbral anterior de tres años.

Según informes de los medios que hacen referencia a la Agencia de Servicios de Inmigración de Japón, las nuevas reglas ya están en vigor.

Una visa de tres años permitía anteriormente a muchos residentes extranjeros solicitar la condición de residente permanente. Ese camino está cerrado para todos.

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Lo que dicen los funcionarios de inmigración de Japón

Aquellos que soliciten la visa por primera vez recibirán una duración máxima de dos años. La opción de visa de tres años solo se aplicará en casos de transición limitados para quienes ya poseen ese estatus y reciban una decisión antes del 31 de marzo de 2027. Sin embargo, solo podrán usarla una vez.

  • El requisito fundamental para la residencia en Japón no cambiará, solo el tiempo de la visa. Teóricamente, los solicitantes deben haber vivido en Japón al menos 10 años consecutivos.
  • Al menos cinco años de este período deben ser en un estatus de residencia relacionado con el trabajo o personal, como visas de empleo o visas de cónyuge.
  • Las condiciones básicas de elegibilidad serán las mismas. Los solicitantes aún serán evaluados por buen comportamiento, independencia financiera y si su presencia continua es beneficiosa para Japón.
  • Sin embargo, las autoridades están implementando una revisión más rigurosa del cumplimiento. La conformidad con impuestos y contribuciones sociales está ganando atención en las organizaciones.
  • No se deben haber impuesto sanciones penales o multas, ni prisión, al solicitante. Además, los registros de pagos de impuestos sobre la renta, contribuciones a pensiones y primas del seguro nacional de salud están siendo revisados por los oficiales de inmigración.

Contexto

El último endurecimiento de las reglas de residencia permanente se realizó tras un importante cambio en la política laboral en 2024. Nairametrics recuerda que ese año Japón aumentó significativamente la entrada de trabajadores extranjeros para abordar una escasez crónica en la fuerza laboral.

En ese momento, las autoridades japonesas anunciaron que permitirían la entrada de alrededor de 820,000 trabajadores extranjeros en los sectores de transporte y logística a través del programa de visas para trabajadores calificados durante un período de cinco años.

El número fue más del doble de la estimación previa del gobierno y reflejaba el creciente temor a la escasez de conductores de camiones, autobuses y entregas, que comenzaban a interrumpir las cadenas de suministro y los servicios esenciales.

Lo que debes saber

Para muchos residentes extranjeros, esto significa que pagar las obligaciones a tiempo ahora es tan importante como pagarlas en su totalidad. Las autoridades de inmigración han señalado que los retrasos, incluso si se resuelven posteriormente, podrían interpretarse como incumplimiento.

Sin embargo, hay excepciones notables. Los solicitantes bajo el programa de visas para Profesionales Altamente Calificados de Japón continúan disfrutando de un acceso más rápido a la residencia permanente. Las personas que obtengan al menos 70 puntos en el sistema de puntos del gobierno pueden aplicar después de tres años de residencia, mientras que quienes tengan 80 puntos o más pueden aplicar después de solo un año.

Esta categoría generalmente viene con una visa de cinco años, que ahora se alinea más estrechamente con las reglas actualizadas de residencia permanente.

Refugiados reconocidos y personas que huyen de conflictos siguen siendo elegibles para solicitar la residencia permanente después de cinco años de residencia tras el reconocimiento oficial. Estas disposiciones no han cambiado.

De cara al futuro, Japón también está considerando introducir un requisito de competencia en el idioma japonés para los solicitantes de residencia permanente.

Aunque aún está en discusión, la propuesta podría incorporarse en futuras reformas previstas para alrededor de abril de 2027.

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