## Perpindahan Kepemimpinan di Novo Nordisk: Mike Doustdar Mengemban Peran CEO di Tengah Reorganisasi Strategis

Novo Nordisk mengumumkan restrukturisasi kepemimpinan yang signifikan, dengan Maziar Mike Doustdar pindah ke posisi presiden dan chief executive officer mulai 7 Agustus 2025. Raksasa farmasi ini melakukan transisi ini di saat yang krusial saat menavigasi tekanan kompetitif di pasar pengobatan diabetes dan obesitas dengan pertumbuhan tinggi.

### CEO Baru: Satu Dekade Pertumbuhan Internasional

Mike Doustdar membawa kredensial eksekusi yang terbukti ke posisi puncak. Selama sepuluh tahun terakhir mengelola Operasi Internasional, dia mengawasi ekspansi yang luar biasa—lebih dari dua kali lipat pendapatan menjadi sekitar DKK 112 miliar pada 2024. Divisi ini, yang mencakup 80 afiliasi di pasar di luar Amerika Serikat dan melayani sekitar 35 juta pasien, merupakan pilar penting dari strategi global Novo Nordisk.

"Saya mendekati peran ini dengan urgensi dan komitmen untuk melepaskan potensi perusahaan kami," kata Doustdar, menekankan fokusnya pada kinerja tinggi dan memberikan solusi inovatif kepada populasi pasien yang kurang terlayani. Latar belakangnya mencakup posisi kepemimpinan di berbagai wilayah geografis, termasuk Asia Tenggara, Timur Tengah, dan Eropa, serta fungsi strategis di bidang keuangan dan TI.

### Perubahan Kepemimpinan di Seluruh Manajemen Eksekutif

CEO yang akan pergi, Lars Fruergaard Jørgensen, mengundurkan diri setelah 34 tahun bersama perusahaan, selama mana Novo Nordisk memperluas akses ke obat-obatan yang mengubah hidup bagi jutaan pasien secara global. Masa jabatannya menyaksikan perusahaan membangun dirinya sebagai kekuatan dalam pengelolaan penyakit kronis.

Restrukturisasi ini melampaui posisi tertinggi. Emil Kongshøj Larsen, yang saat ini memimpin wilayah Eropa dan Kanada yang mencakup 40 negara dan menyumbang sekitar 20% dari penjualan global, akan mengambil tanggung jawab untuk Operasi Internasional sebagai wakil presiden eksekutif.

### Konsolidasi Riset & Pengembangan

Dalam langkah strategis untuk mempercepat inovasi, Novo Nordisk mengkonsolidasikan divisi Riset & Pengembangan Awal dan Pengembangan menjadi satu unit R&D terpadu. Martin Holst Lange, MD, PhD, beralih dari wakil presiden eksekutif Pengembangan ke kepala pejabat ilmiah, di mana dia akan mengawasi integrasi mulus kedua fungsi tersebut sambil memprioritaskan kemajuan terapi diabetes dan obesitas.

Marcus Schindler, wakil presiden eksekutif Riset & Pengembangan Awal dan CSO yang akan pergi, memilih untuk pensiun. Masa jabatannya sejak Januari 2018 memberikan kontribusi besar terhadap jalur inovasi ilmiah tahap awal perusahaan.

### Daftar Lengkap Manajemen Eksekutif

Mulai 7 Agustus 2025, struktur kepemimpinan Novo Nordisk mencakup Mike Doustdar (Presiden dan CEO), Thilde Hummel Bøgebjerg (Kualitas, TI & Urusan Lingkungan), Emil Kongshøj Larsen (Operasi Internasional), Ludovic Helfgott (Strategi Produk & Portofolio), Karsten Munk Knudsen (Chief Financial Officer), Martin Holst Lange (Chief Scientific Officer, Riset & Pengembangan), David Moore (Operasi AS), Tania Sabroe (Sumber Daya Manusia, Organisasi dan Urusan Perusahaan), dan Henrik Wulff (CMC & Pasokan Produk).

Ketua Dewan Helge Lund menekankan bahwa perubahan ini menempatkan Novo Nordisk untuk "mengatasi tantangan pasar terbaru dengan kecepatan dan ambisi" sambil membangun kepemimpinan yang sudah mapan dalam pengobatan obesitas dan diabetes. Proses seleksi lengkap untuk peran CEO melibatkan kandidat internal dan eksternal, dengan dukungan bulat dari Dewan.