40時間を忘れよう：オランダ人はたったの32時間で仕事を終わらせている—そして女性がそれを可能にした

SelfRugger

2026-02-23 11:22:21

40時間を忘れよう：オランダ人は週32時間だけで仕事をこなし、女性たちがそれを可能にした

オランダの労働者は週4日勤務だけで済ませており、一方アメリカの労働者は「グリンドセット」に縛られ、週平均43時間働いている。 · フォーチュン · lechatnoir / Getty Images

エマ・バリー

2026年2月22日（日）午後10:31 GMT+9 4分で読む

パンデミック以降、アメリカの労働者はできるだけリモート勤務を続け、CEOたちは従業員をオフィスに戻そうと躍起になっている。柔軟な勤務時間の自由を愛し、4日勤務週を提唱する声も出ているが、わずかのヨーロッパの国では、その夢がすでに現実となっている。

2024年のデータによると、オランダの20歳から64歳までの労働者は平均32.1時間の勤務をしており、ヨーロッパで最も短い勤務週を誇っている。次いでオーストリア、ドイツ、デンマークもおよそ34時間の勤務週を報告している。

対照的に、2024年のアメリカのフルタイム労働者は平均42.9時間働いており、これは2019年の44.1時間から改善された数字だ。しかし、北米だけでなく、EUの労働者の3分の1以上も2024年に週40〜45時間近く働いていたと、Eurostatのデータは示している。

女性の労働参加がオランダの32時間勤務週への移行を促進

オランダ人が静かに4日勤務週に移行した大きな理由は女性たちだ。数十年前に労働市場に参入して以来、状況は一変している。

多くの国と同様に、オランダもかつては男性中心の労働モデルを採用しており、男性が稼ぎ手とされていた。その標準の下では勤務時間は長く、アメリカの伝統的な40時間勤務に近かったが、1980年代から女性もパートタイムで労働市場に参加し始めた。

それから40年、女性の労働参加は家庭の収入構造や税制を変え、オランダは「1.5倍」収入モデルを採用した。片方の親がフルタイム、もう一方がパートタイムで働く仕組みだ。このトレンドは税制優遇や福利厚生とともに広まり、男女問わず標準的な働き方となった。働く父親も早く仕事を切り上げて子育てに参加するようになった。

短縮勤務は失業率の低下にも寄与—アメリカの働く女性たちに必要な変化

オランダの新しい働き方は、子育てと仕事の両立を支援するだけでなく、労働力人口を維持する役割も果たしている。ほかの国が失業率の上昇に苦しむ中、オランダはその低さを維持している。

1991年、オランダで女性のパートタイム労働が増え始めた頃、失業率は7.3%だった。わずか10年後には2.1%にまで低下した。その後も変動はあったが、2018年以降は安定して低水準を保ち、現在は3.7%となっている。柔軟な勤務時間の選択肢が増えたことで、多くの人が仕事と私生活を両立しながら労働市場に留まっている。

比較すると、米国の失業率は2024年1月時点で4.3%だった。米国の人口は3億4200万人以上に対し、オランダは1800万人程度のため、0.6%の差は何百万ものアメリカ人が失業していることを意味する。そして、米国で最も失業リスクが高いのは女性だ。

RTO（リモートからオフィス勤務への回帰）、昇進の減少、社会情勢の変化により、女性たちは労働市場から追い出されつつある。2025年1月から6月の間に、20歳以上の女性は21万2000人が米国の労働市場を離れたとBLSの分析は示している。一方、同期間に男性は4万4000人が労働力に新たに加わった。6か月間で、5歳未満の子どもを持つ25〜44歳の女性の就業率は69.7%から66.9%に低下した。

このストーリーの一部は2025年8月28日にフォーチュン.comに掲載された。