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Usar a IA como pretexto para despedimentos tornou-se a nova "tendência" no Vale do Silício
▪️Amazon: despedimento de 30.000 pessoas, IA substitui tarefas humanas
▪️Block: despedimento de 4.000 pessoas, organização de IA achatada
▪️Snap: despedimento de mil pessoas, IA reduz trabalho repetitivo
▪️Meta: a 20 de maio, mais 8.000 despedimentos, cerca de 10% do total de funcionários, redução contínua ao longo do ano
Parece que a evolução da IA elimina mão-de-obra, mas há motivos ocultos por trás disso.
黄仁勋 uma observação certeira revela a verdade
「Gestores que usam despedimentos para lidar com a IA, simplesmente não têm capacidade de inovação, usam a ferramenta como desculpa」
Consenso da indústria: IA é uma bela cortina de fumaça, a pressão de receita é a lógica subjacente. Vários líderes do setor já se manifestaram sobre isso, acreditando que muitas empresas que justificam despedimentos com “evolução da IA na produtividade” estão, na verdade, escondendo perspectivas de negócios ou pressão de receita.