J.B. Hunt Transport Services Inc. (NASDAQ: JBHT), гігант Fortune 500 у галузі рішень для ланцюгів постачання в Північній Америці, здобув місце у списку найкращих компаній світу 2024 року за версією TIME — важливе визнання в умовах зростаючої конкуренції у логістиці. Це визнання, складене спільно TIME та Statista, поміщає компанію серед найуспішніших організацій світу.
Бред Хікс, президент служби автомагістралей та виконавчий віце-президент з питань персоналу J.B. Hunt, сформулював досягнення навколо корпоративної культури: «Ми з гордістю отримали визнання серед найкращих компаній світу за версією TIME. Це підтверджує нашу відданість створенню культури, орієнтованої на людей, одночасно прагнучи до сталого довгострокового зростання. Щоденна відданість наших співробітників операційній досконалості — ось що робить це можливим.»
Як компанії потрапили до списку
TIME та Statista оцінили претендентів за трьома ключовими аспектами, які розкривають, що відрізняє лідерів галузі від інших.
Перший — Задоволеність працівників — оцінювалася через масштабні глобальні опитування, проведені у понад 50 країнах, з участю приблизно 170 000 перевірених співробітників. Оцінювачі аналізували імідж компанії, атмосферу на робочому місці, умови праці, структури оплати та практики рівності — охоплюючи повний досвід працівників.
Другий — Зростання доходів — виступав як фінансовий критерій. До уваги бралися лише компанії, що генерували щонайменше $100 мільйонів доларів у річному доході за 2023 рік і демонстрували стабільне зростання між 2021 та 2023 роками.
Третій — ESG та показники сталого розвитку — порівнювалися з уніфікованими KPI у галузі навколишнього середовища, соціальної відповідальності та управління з бази даних ESG від Statista, що відображає зростаючу увагу інвесторів і споживачів до корпоративної відповідальності.
Що це означає для J.B. Hunt
Для компанії Fortune 500 досягти такого визнання — це підтвердження її двох сильних сторін: операційної досконалості та корпоративної культури, яка приваблює та утримує таланти. У сфері логістики ланцюгів постачання, де збереження кадрів і надійність сервісу є конкурентними перевагами, це визнання сигналізує про позиціювання J.B. Hunt як роботодавця та постачальника рішень за вибором.
Модельний нейтральний підхід компанії — поєднання власного значного парку транспортних засобів із сторонніми логістичними послугами через цифровий ринок вантажів J.B. Hunt 360° — дозволяє їй задовольняти різноманітні потреби клієнтів від першої до останньої милі доставки. Ця гнучкість у поєднанні з відданістю працівників підтримує репутацію компанії як компонента S&P 500 і Dow Jones Transportation Average.
Переглянути оригінал
Ця сторінка може містити контент третіх осіб, який надається виключно в інформаційних цілях (не в якості запевнень/гарантій) і не повинен розглядатися як схвалення його поглядів компанією Gate, а також як фінансова або професійна консультація. Див. Застереження для отримання детальної інформації.
Що виявляє TIME-визнання J.B. Hunt про лідерство у ланцюгах постачання
Визнання
J.B. Hunt Transport Services Inc. (NASDAQ: JBHT), гігант Fortune 500 у галузі рішень для ланцюгів постачання в Північній Америці, здобув місце у списку найкращих компаній світу 2024 року за версією TIME — важливе визнання в умовах зростаючої конкуренції у логістиці. Це визнання, складене спільно TIME та Statista, поміщає компанію серед найуспішніших організацій світу.
Бред Хікс, президент служби автомагістралей та виконавчий віце-президент з питань персоналу J.B. Hunt, сформулював досягнення навколо корпоративної культури: «Ми з гордістю отримали визнання серед найкращих компаній світу за версією TIME. Це підтверджує нашу відданість створенню культури, орієнтованої на людей, одночасно прагнучи до сталого довгострокового зростання. Щоденна відданість наших співробітників операційній досконалості — ось що робить це можливим.»
Як компанії потрапили до списку
TIME та Statista оцінили претендентів за трьома ключовими аспектами, які розкривають, що відрізняє лідерів галузі від інших.
Перший — Задоволеність працівників — оцінювалася через масштабні глобальні опитування, проведені у понад 50 країнах, з участю приблизно 170 000 перевірених співробітників. Оцінювачі аналізували імідж компанії, атмосферу на робочому місці, умови праці, структури оплати та практики рівності — охоплюючи повний досвід працівників.
Другий — Зростання доходів — виступав як фінансовий критерій. До уваги бралися лише компанії, що генерували щонайменше $100 мільйонів доларів у річному доході за 2023 рік і демонстрували стабільне зростання між 2021 та 2023 роками.
Третій — ESG та показники сталого розвитку — порівнювалися з уніфікованими KPI у галузі навколишнього середовища, соціальної відповідальності та управління з бази даних ESG від Statista, що відображає зростаючу увагу інвесторів і споживачів до корпоративної відповідальності.
Що це означає для J.B. Hunt
Для компанії Fortune 500 досягти такого визнання — це підтвердження її двох сильних сторін: операційної досконалості та корпоративної культури, яка приваблює та утримує таланти. У сфері логістики ланцюгів постачання, де збереження кадрів і надійність сервісу є конкурентними перевагами, це визнання сигналізує про позиціювання J.B. Hunt як роботодавця та постачальника рішень за вибором.
Модельний нейтральний підхід компанії — поєднання власного значного парку транспортних засобів із сторонніми логістичними послугами через цифровий ринок вантажів J.B. Hunt 360° — дозволяє їй задовольняти різноманітні потреби клієнтів від першої до останньої милі доставки. Ця гнучкість у поєднанні з відданістю працівників підтримує репутацію компанії як компонента S&P 500 і Dow Jones Transportation Average.