Роздрібна угода Roc Nation: материнська компанія реорганізує партнерство, щоб заощадити 33,5 млн доларів, повертає 7,1 млн акцій

Батьківська компанія (NEO: GRAM.U, OTCQX: GRAMF), провідний каліфорнійський виробник канабісу, завершила реорганізацію партнерської угоди з Roc Nation LLC та SC Branding, що кардинально змінює відносини при цьому захищаючи інтереси акціонерів. Переформатована угода приносить значні фінансові переваги: приблизно 33,5 мільйонів доларів економії за вісім років та повернення 7,1 мільйонів простих акцій, які раніше були випущені — стратегічний крок, спрямований на збереження вартості для акціонерів та зменшення майбутнього розмивання капіталу.

Основні фінансові та власницькі зміни

За новими умовами Roc Nation та пов’язані з нею структури під керівництвом Shawn “JAY-Z” Carter відмовляться від майбутніх часток у капіталі та грошових виплат від Батьківської компанії. У обмін вони збережуть статус значущих акціонерів, зберігаючи операційну участь. Це переформатування усуває приблизно 33,5 мільйонів доларів фінансових зобов’язань за восьмирічний період, що є критичним для фінансової траєкторії компанії.

Угода конкретно стосується портфоліо брендів Monogram. Власність буде передана SC Branding та її афілійованим особам, тоді як Батьківська компанія отримає ексклюзивну, безрійальну восьмирічну ліцензію на комерціалізацію продукції Monogram у Каліфорнії. Ця угода охоплює всі існуючі продукти та форми Monogram, з правом розширення у майбутні SKU за згодою партнера.

Стратегічна цілісність партнерства та фокус на соціальну справедливість

Незважаючи на фінансову реорганізацію, рамки партнерства залишаються суттєвими. Roc Nation продовжуватиме представляти Батьківську компанію потенційним артистам та партнерам, підтримуючи інновації бренду та розвиток ринку. Дезірі Перес, генеральний директор Roc Nation, та Данія Діаз, керівник відділу філантропії Roc Nation, зберігають свої консультативні посади у комітеті з питань соціальної справедливості компанії.

Обидві сторони подвоюють зусилля у ініціативах соціальної справедливості у канабісній індустрії, зосереджуючись на знятті бар’єрів для підприємців із історично маргіналізованих спільнот. Мета партнерства — створити значущі можливості для бізнесів, очолюваних меншин, у багатомільярдному легальному секторі канабісу.

Перспективи керівництва щодо реорганізації

Шон “JAY-Z” Картер підкреслив взаємовигідність: “Ми погодилися на реорганізацію нашого партнерства, щоб надати Батьківській компанії найкращі можливості для реалізації довгострокової та успішної стратегії. Ми раді продовженню зростання Батьківської компанії та нашому майбутньому разом у галузі канабісу.”

Трой Датчер, генеральний директор та голова Батьківської компанії, наголосив на операційних перевагах: “Ця угода значно зменшує наші поточні фінансові зобов’язання та захищає акціонерів від майбутнього розмивання, водночас перетворюючи наш бізнес у платформу для майбутніх колаборацій брендів. Готуючи нашу компанію до потенційного національного визнання, я в захваті від інноваційних розробок брендів, які ми плануємо запустити найближчими місяцями.”

Дезірі Перес додала стратегічний погляд: “Цей спільний підхід дає нам більше можливостей для вирішення питань соціальної справедливості та створення кращих можливостей для лідерів мультикультурного бізнесу. Сподіваємося, що ми разом зможемо створити всебічні та довгострокові зміни у галузі канабісу.”

Про Батьківську компанію

Батьківська компанія працює як вертикально інтегрований каліфорнійський бізнес у галузі канабісу з дванадцятьма роздрібними точками, одним центром доставки та портфоліо брендів Monogram від Shawn “JAY-Z” Carter, Caliva, Mirayo від Santana, Fun Uncle та Deli. Фонд соціальної справедливості компанії спрямований на подолання системних бар’єрів і надає меншинським підприємцям можливості для зростання та лідерства у легальній галузі канабісу.