ADEN 推出积分计划 以增强 Perp DEX 用户激励并加强生态系统参与

简要介绍

Aden在其Perp DEX上推出了积分计划，以奖励用户参与、促进合作，并通过结构化、多维度的激励体系支持生态系统的长期发展。

去中心化永续交易所Aden在ADEN Perp DEX生态系统中引入了积分计划，作为核心激励机制。该计划旨在通过一个基于积分的框架，将用户的交易活动、平台参与度与生态系统的长期发展相连接。

根据公告，ADEN积分通过在ADEN永续市场中的真实参与获得，主要反映永续合约交易、持仓以及社区贡献等活动。这些积分不可转让、不可购买，也没有交易价值。其主要用途是作为未来生态奖励的标准化定量参考。这一方法优先考虑行为驱动的参与和持续的互动，减少短期战术行为对激励体系的影响。

‘Genesis’积分计划以奖励早期交易者

该计划的初始阶段被称为“Genesis”季节，重点面向ADEN永续合约的早期参与者。在此阶段，积分将按固定周期进行计算和结算。该框架采用多维度结构，分别评估不同类别的参与，每个类别都关联自己的奖励池。这一设计确保对交易活动、持仓稳定性和合作参与的贡献进行独立评估，打造更层次化、更细腻的激励体系。

团队合作和用户增长也被强调。通过邀请关系和团队奖金机制，将个人活动与更广泛的生态系统参与相结合。系统不仅仅是一个简单的推荐程序，而是鼓励可持续的合作关系，不改变现有的交易行为，从而增强整体网络效应。

在平台层面，ADEN积分计划的推出体现了交易所对产品开发的系统性方法。借鉴其在衍生品交易系统、风险管理框架和用户扩展方面的经验，ADEN正在将成熟的激励和运营模型应用于去中心化环境，进行模块化调整以适应链上交易的特性。

展望未来，随着ADEN生态系统的不断扩展，积分体系有望成为连接用户参与、产品迭代与生态奖励的关键机制，为去中心化衍生品平台的长期增长提供结构化的路径。