2025-12-18 00:00:30

四日間労働週への推進は深刻な反発に直面しており、著名な声の一つがはっきりと指摘しました。「それは文字通り私が今まで聞いた中で最も馬鹿げたアイデアだ」と彼は最近のソーシャルメディアの投稿で率直に述べており、話題を呼んでいます。

ただし、重要なのは：この議論は単なる反論ではありません。実際に伝えたいポイントは、現代の職場が根本的に変化しているということです。固定された週次スケジュール？それはもう過去の遺物になりつつあります。リモートワークはすでに私たちの働き方を変革しています。チームはタイムゾーンを越えて協力し合い、非同期でのコラボレーションも一般的になっています。従来の五日間のオフィス勤務は、誰かが四日に短縮することを提案する前からすでに時代遅れになりつつあったのです。

では、ここでのポイントは何でしょうか？労働週の再構築に関する議論は、全体像を見失っている可能性があります。職場自体がもはや硬直した週次スケジュールに基づいて運営されていないのです。

原文表示

このページには第三者のコンテンツが含まれている場合があり、情報提供のみを目的としております（表明・保証をするものではありません）。Gateによる見解の支持や、金融・専門的な助言とみなされるべきものではありません。詳細については免責事項をご覧ください。

11 いいね

報酬
11
8
リポスト
共有

0/400

BlockchainNewbie

· 2025-12-20 17:07

率直に言って、4日間労働制度はもともと誤った主張です。今もカレンダー通りに働いている人たちがいますが、私たちは全員24時間待機しています --- ええと、本当に、勤務日数を減らす代わりに、リモートワークをもう少し自由にしてみてはどうでしょうか? 時差ボケが乱れ、どんな週ごとのシステムについて話せるのか --- はは、この人は容赦ないけど間違ってはいない――硬直した周期表はとっくに終わっていて、みんな分散型の協力で働いている --- 4、5日間も議論する代わりに、午前2時までSlackに嫌がらせを受けない方法について話し合いましょう --- 実際、私たちは皆プロジェクトベースで、月曜から金曜に分かれている時間は...

原文表示返信0

SwapWhisperer

· 2025-12-19 02:25

正直に言うと、この友人の言うことは完全に間違っていません。996はまだ死んでいません。4日勤務制で何を考えていますか? 4、5日の話が出たので、今は996/007で、いつでもオンコールの日を分けている人はいないでしょう実際、過去2年間のリモートワークは週末にメールに返信していましたが、すべてのシステムが無駄でした勤務日数を変えるよりも、まず上司の頭を変えたほうがいいですよね(笑) この議論は深く、問題はそれが何日続くかではありません

原文表示返信0

SandwichTrader

· 2025-12-18 00:30

四天勤務制、うーん…この兄さんの言うことも一理あるな、従来の周期表制度はもう時代遅れだ。リモート協力やタイムゾーンを越えることについては、誰も何日働くかなんて気にしていない。

原文表示返信0

ser_we_are_ngmi

· 2025-12-18 00:26

老哥说得有点狠啊，不过好像点到了一个问题... 四天工作制这梗确实有点过时了，大家早就在时差里活着 --- 細想想、リモートワークはすでに固定サイクルを打ち破っているし、何日かにこだわるのは本質を捉えていない --- うん、彼の「最も愚か」な表現はあまりに絶対的すぎるけど、workplaceはすでに変わっているんだ --- 四日制か五日制かを争うよりも、上司にいつでもどこでも邪魔されない方法を考える方が重要だろう --- 正直、この意見には一理ある。柔軟な働き方と固定週制の矛盾はもともとそこにある --- 四日でも五日でも意味がない。非同期協力文化がなければ、何日働いても無駄だ

原文表示返信0

shadowy_supercoder

· 2025-12-18 00:22

ngl リモート時代はまだ四日五日勤務制について悩んでいるけど、まるで馬車の車輪にもう一つつけるべきか議論しているようだ...全く的外れだね

原文表示返信0

DataOnlooker

· 2025-12-18 00:19

正直なところ、この方の言うことは一理あります。4日間勤務制は元々誤った主張であり、リモートワークはその基準を長い間破っていますなぜまだ週のことで苦しんでいるのか?時間は長い間断片化されている正直なところ、固定されたルーティンは時代遅れで、まだ4、5日間も議論が続いている... 少し言葉を失った 4日間勤務制はプラセボであり、重要なのは仕事量は変わっていないが、プレッシャーは大きいことですこの時代でも週末の話題はあるのでしょうか? 非同期コラボレーションが未来であり、線を引くだけですべてが変わるかのようです本当の問題は日数ではなく、本当に柔軟に働けるかどうかです。そうでなければ無意味になってしまいます

原文表示返信0

Blockchainiac

· 2025-12-18 00:17

ngl 这哥们说得有点东西，五天制本来就该死了，现在还在掰扯四天五天这破事儿遠隔勤務も出てきたのに、何を固定サイクルについて話すんだ？時差がこんなに大きいのに、出勤表に従わなきゃいけないのか？笑える --- 4日制はいいけど、問題は上司たちが本当に少ない仕事で済ませてくれるかどうかだ。目を覚ませ、みんな --- 面白いのはみんなが4日制を目指しているけど、実は仕事の流れ自体がすでに変わっていることに気づいていないことだ。月曜日から金曜日の枠組みはもう意味がない --- emm リモート時代にまだworkweekの構造について議論しているのは本当におかしい...根本的な矛盾じゃないだろうか --- この意見は実は的を射ている。形式的な改革をするよりも、仕事の組織の仕方そのものを本当に変えるべきだ

原文表示返信0

MagicBean

· 2025-12-18 00:02

うーん…実は4日勤務制は全くポイントを捉えていなかった。今はすべてリモートの非同期協力になっているし、週固定勤務日制自体が時代遅れだ。 --- 要するに、その兄さんの批判には一理ある。5日勤務制はそもそも死ぬべきだ。 --- ちょっと待って、4日勤務か5日勤務かを争うよりも、「週」という概念にまだ縛られているのはどうしてかを問いただすべきだ。 --- 理屈はわかるけど、実際の問題は上司があなたの生産性に応じて給料を払おうとしないことだ。結局、労働時間に縛られてしまう。 --- 笑える、まだ4日週について議論しているのか。彼らはすでにタイムゾーンを超えたリモートをしているのに、ハハハ

原文表示返信0