バンブルのリーダーシップが3つの戦略的エグゼクティブの任命で強化

robot
概要作成中

Bumble Inc. (NASDAQ: BMBL)は、上級経営陣の大規模な再編を発表し、プラットフォームの野心的な2025年ビジョンを推進するために、3人の優秀な役員を迎えました。これらの人事異動は、同社の技術インフラ、グローバルコミュニケーション、運営ガバナンスの拡大に対するコミットメントを示しています。

新しい最高技術責任者がイノベーションを推進

Vivek Sagiは最高技術責任者(CTO)に就任し、Bumbleの技術組織を急速な拡大期に導く役割を担います。北米、アジア、ヨーロッパで数億人のユーザーにサービスを提供するグローバルなプロダクトプラットフォームの構築と拡大の実績を持ち、エンジニアリング、プロダクト戦略、ユーザーエクスペリエンスデザインに深い専門知識を有しています。彼の就任は、長期的な成長戦略を実行する中で、Bumbleの技術力強化を最優先事項とする同社の方針を反映しています。

コミュニケーションと企業広報のリーダーシップ

Julie Radfordは2025年4月にBumbleに入社し、最高コミュニケーション&企業広報責任者に就任しました。彼女は政府、金融、非営利団体など多岐にわたる分野で20年以上の経験を持ち、ホワイトハウスやゴールドマン・サックス財団でのリーダーシップ経験、R6コンサルティングの創業経験もあります。Bumbleでは、グローバルコミュニケーション、従業員エンゲージメント、公共政策、外部関係を監督し、国際展開を進める上で重要な役割を果たします。

法務とコンプライアンスの専門家を任命

Deirdre Runnetteは最高法務責任者(CLO)に就任し、25年以上の法務、リスク、コンプライアンスの経験を活かします。彼女は、T-Mobileを含む新興スタートアップからフォーチュン500企業までのハイグローステクノロジー企業にアドバイスを行ってきました。Bumbleの法務業務とコンプライアンス体制をグローバルに管理し、多様でエンパワーメントを促進する職場文化の構築に注力します。

CEOが戦略的方向性を強調

Bumbleの創業者兼CEOのWhitney Wolfe Herdは、今回のリーダーシップの追加は同社にとって重要な節目であると強調しました。「Julie、Deirdre、Vivekはそれぞれ卓越した専門知識と情熱を役割に持ち込みます」とWolfe Herdは述べました。「これらの人事異動は、私たちの野心的な2025年目標を追求し、世界クラスの組織を築き続けるための基盤を強化します。」

Bumble Inc.について

Bumble Inc.は、Bumble (デーティングおよびソーシャルネットワーキング)、Badoo (デーティングとディスカバリー)、Bumble For Friends (友情重視のネットワーキング)、およびGeneva (興味・関心に基づくコミュニティプラットフォーム)など複数のプラットフォームを運営しています。2014年に設立され、Bumbleは女性のエージェンシーを中心に据えたデーティング技術のアプローチを先駆け、その後、友情やプロフェッショナルなネットワーキングの分野にも拡大しています。

原文表示
このページには第三者のコンテンツが含まれている場合があり、情報提供のみを目的としております(表明・保証をするものではありません)。Gateによる見解の支持や、金融・専門的な助言とみなされるべきものではありません。詳細については免責事項をご覧ください。
  • 報酬
  • コメント
  • リポスト
  • 共有
コメント
0/400
コメントなし
  • ピン