Block Inc. (NYSE: XYZ), финтех-компания, возглавляемая соучредителем Twitter Джеком Дорси, объявила 26 февраля 2026 года о сокращении своей глобальной рабочей силы примерно на 4000 сотрудников, или почти на 40%, с более чем 10 000 до чуть менее 6 000, ссылаясь на трансформирующее влияние искусственного интеллекта на свои операции.
Акции выросли более чем на 20% после закрытия торгов после объявления, которое сопровождалось отчетом за четвертый квартал, превзошедшим ожидания аналитиков, поскольку компания переходит к структуре «меньше, плосче», сосредоточенной на инструментах искусственного интеллекта.
Сокращение штата и стратегические причины
Джек Дорси сообщил о решении в письме акционерам и посте в X, охарактеризовав увольнения как проактивный ответ на фундаментальные изменения в построении и управлении компаниями. «Инструменты искусственного интеллекта изменили смысл построения и управления компанией. Мы уже видим это внутри компании», — написал Дорси. «Значительно меньшая команда, использующая создаваемые нами инструменты, может делать больше и лучше. А возможности инструментов искусственного интеллекта растут быстрее каждую неделю.»
Сокращение приведет к тому, что численность сотрудников Block снизится с 10 205 по состоянию на 31 декабря 2025 года до менее 6 000. Дорси подчеркнул, что эти сокращения — однократное действие, а не серия постепенных сокращений, которые он назвал «разрушительными для морального духа, фокуса и доверия, которое клиенты и акционеры возлагают на нашу способность лидировать». Пострадавшие сотрудники получат оплату за 20 недель работы плюс одну дополнительную неделю за каждый год стажа.
Дорси признал, что масштаб решения несет риск, заявив: «Я признаю, что мы могли ошибиться в некоторых случаях, и мы заложили гибкость, чтобы это учесть и поступить правильно для наших клиентов». Он добавил, что ожидает «что большинство компаний придут к тому же выводу и внесут аналогичные структурные изменения» в течение следующего года.
Block ожидает понести расходы на реструктуризацию примерно в 450–500 миллионов долларов, в основном связанные с выплатами выходных пособий, льготами для сотрудников и нерыночными расходами, связанными с вестингом акций, большинство из которых ожидается в первом квартале 2026 года.
Финансовые показатели и реакция рынка
Объявление о сокращениях сопровождалось отчетом за четвертый квартал 2025 года, который показал сильные финансовые результаты. Компания отчиталась о скорректированной прибыли на акцию в 0,65 доллара при выручке 6,25 миллиарда долларов, что соответствует ожиданиям аналитиков — 0,65 доллара на акцию и 6,24 миллиарда долларов выручки, согласно консенсус-прогнозам. Валовая прибыль выросла на 24% по сравнению с прошлым годом и составила 2,87 миллиарда долларов.
На весь 2026 год Block прогнозирует скорректированную прибыль на акцию в 3,66 доллара, превысив ожидания аналитиков в 3,22 доллара.
После объявления акции Block выросли более чем на 20% в послесессионной торговле, поднявшись с закрывающей цены 54,53 доллара за акцию. За предыдущий год цена снизилась примерно на 16%, что дало рыночную капитализацию около 31 миллиарда долларов до объявления.
Интеграция ИИ и отраслевой контекст
Реструктуризация Block — одна из наиболее явных связей между искусственным интеллектом и масштабным сокращением рабочей силы крупной технологической компании. Дорси охарактеризовал этот шаг как часть более широкой отраслевой тенденции, отметив, что «интеллектуальные инструменты» позволяют работать в новых условиях с меньшими, более плоскими командами.
Компания владеет несколькими бизнес-единицами, включая платежного процессора Square, финансовое приложение CashApp и музыкальный стриминг Tidal. Ее стратегия включает значительную ставку на биткоин, при этом Дорси является ярким «биткоин-максималистом», который выражает мнение, что криптовалюта в конечном итоге превзойдет доллар. В четвертом квартале Block сообщил почти 2 миллиарда долларов дохода от биткоинов, что составляет примерно треть общего дохода, хотя компания понесла убытки в 234 миллиона долларов по своим биткоиновым активам из-за снижения цен в течение года.
Движение Block следует за аналогичными действиями других технологических компаний, ссылающихся на ИИ как на фактор в планировании рабочей силы. Amazon провела несколько раундов сокращений, в результате которых уволено десятки тысяч сотрудников, а генеральный директор Meta Марк Цукерберг заявил, что «2026 год станет годом, когда ИИ кардинально изменит наш способ работы», отметив, что «проекты, ранее выполнявшиеся большими командами, теперь могут быть выполнены одним очень талантливым человеком».
Компании, такие как Pinterest, CrowdStrike и Chegg, также недавно объявили о сокращениях, напрямую связанных с переосмыслением рабочих процессов под влиянием ИИ. Технологический сектор все активнее внедряет инструменты ИИ, такие как Claude Code от Anthropic и Codex от OpenAI, автоматизирующие задачи разработки программного обеспечения, ранее выполнявшиеся людьми.
Финансовый директор Block Амрита Ахуя охарактеризовала сокращения как подготовку компании «к следующему этапу долгосрочного роста», добавив: «Мы выбираем изменить способ работы в условиях, когда наш бизнес ускоряется, и видим возможность двигаться быстрее с помощью меньших, высококвалифицированных команд, использующих ИИ для автоматизации большего объема работы.»
Эти сокращения произошли примерно через год после того, как Block сократил свою рабочую силу более чем на 900 сотрудников, и примерно через четыре года после значительного роста компании во время пандемического бума цифровых платежей.
FAQ: Понимание реструктуризации Block
В: Сколько сотрудников сокращает Block и почему?
A: Block сокращает свою рабочую силу примерно на 4000 сотрудников, или почти на 40%, с более чем 10 000 до менее 6 000. Генеральный директор Джек Дорси назвал это влияние искусственного интеллекта и инструментов ИИ на операции компании, отметив, что меньшие, более плоские команды, использующие ИИ, могут достигать большего, чем большие традиционные команды.
В: Какие выплаты и льготы получат пострадавшие сотрудники?
A: Пострадавшие сотрудники получат оплату за 20 недель работы плюс одну дополнительную неделю за каждый год стажа. Общие расходы на реструктуризацию, по оценкам, составят около 450–500 миллионов долларов, включая выплаты выходных пособий, льготы и нерыночные расходы, связанные с вестингом акций.
В: Как отреагировал рынок на объявление?
A: Акции Block выросли более чем на 20% в послесессионной торговле после объявления, поднявшись с закрывающей цены 54,53 доллара за акцию. Положительная реакция была вызвана объявлением о реструктуризации в сочетании с отчетом за четвертый квартал, который соответствовал ожиданиям, и прогнозом на 2026 год, превысившим прогнозы аналитиков.
В: Какова стратегия Block в отношении биткоина и ИИ?
A: Под руководством Дорси Block придерживается контринтуитивной ставки на биткоин, предлагая платежные услуги с использованием биткоина и держа криптовалюту на балансовом счете. Компания одновременно разрабатывает и внедряет внутренние инструменты ИИ, при этом Дорси утверждает, что инструменты искусственного интеллекта позволяют работать по-новому, требуя меньшего числа сотрудников для достижения большего результата.
