Khi một cộng tác viên DAO không còn động lực để tiếp tục công việc, giải pháp đơn giản là ngừng thanh toán. DAO sau đó tổ chức bỏ phiếu về hai hướng đi—hoặc kết thúc hoạt động hoặc chuyển hướng nguồn vốn đến một cộng tác viên mới. Điểm đặc biệt của các cấu trúc phi tập trung là vốn và quyền sở hữu trí tuệ vẫn gắn chặt vào chính DAO; chúng không thể chuyển nhượng mà không có sự chấp thuận của tập thể. Đó là cơ chế quản trị ở mức đơn giản nhất, không phải là một câu đố phức tạp.