BPE DG Gbeleyi đối mặt với vụ án chuyển giao liên quan đến phán quyết về quyền lợi 112 triệu N của cựu nhân viên

Ba cựu nhân viên của Cục Doanh nghiệp Nhà nước (BPE) đã bắt đầu các thủ tục đưa ra trước tòa chống lại Tổng Giám đốc BPE, Ayodeji Gbeleyi, về việc bị cáo buộc từ chối tuân thủ một bản án còn hiệu lực của Tòa án Công nghiệp Quốc gia, Abuja, liên quan đến yêu cầu về lương hưu và trợ cấp hơn 20 năm tuổi trị giá hơn 112 triệu Naira.

Điều này được tiết lộ trong mẫu đơn 48 ngày 23 tháng 2 năm 2026, do Akpama Ekwe, luật sư của ông Mohammed S. Liadi, ông U. Okpa-Obaji và ông A.O. Sadiq, nộp.

Mẫu đơn, có tiêu đề “Thông báo về hậu quả của việc không tuân theo lệnh của Tòa án,” đã gửi đến Tổng Giám đốc, Cục Doanh nghiệp Nhà nước, Ayodeji Gbeleyi.

Thêm các câu chuyện

JAMB đặt mục tiêu doanh thu 23,8 tỷ Naira cho năm 2026, mở rộng các trung tâm UTME toàn quốc

Ngày 26 tháng 2 năm 2026

Lagos hoàn thành cải tạo đoạn đường Chevron–Admiralty của tuyến đường Lekki–Ajah

Ngày 25 tháng 2 năm 2026

Theo các quy trình tòa án mà Nairametrics xem được, Cục Doanh nghiệp Nhà nước và Tổng Chưởng lý Liên bang được liệt kê là các bị đơn.

Những gì họ nói

• Trong mẫu đơn 48, BPE DG được yêu cầu lưu ý rằng trừ khi ông tuân thủ các lệnh trong “bản án của Thẩm phán O.Y. Anuwe của Tòa án Công nghiệp Quốc gia, Abuja, ông sẽ phạm tội coi thường tòa án và có thể bị giam giữ.”
• Mẫu đơn trích dẫn thẩm phán nói rằng “câu hỏi duy nhất do người kiện trình bày để xem xét trong vụ án này được trả lời là có, nghĩa là, người kiện có quyền nhận lương hưu và trợ cấp cho dịch vụ của họ tại BPE theo quy định của Điều 18(1) của Luật Doanh nghiệp Công (Bán và Thương mại hóa) năm 2004.”
• Trong bản án năm 2021 được Nairametrics xem, tòa đã chấp thuận các yêu cầu của người kiện và ra lệnh cho BPE ngay lập tức, trong vòng 30 ngày, tính toán và trả lương hưu và trợ cấp của họ tính đến ngày họ rời khỏi công việc.

Bối cảnh

Dựa trên các tài liệu tòa án mà Nairametrics xem xét, ba cựu nhân viên đã kiện BPE và Tổng Chưởng lý Liên bang vào năm 2021, yêu cầu tuyên bố rằng họ đủ điều kiện nhận lương hưu và trợ cấp và buộc người sử dụng lao động cũ phải trả.

Trong các lời khai của mình, người kiện cho biết họ đã được tuyển dụng bởi Ủy ban Kỹ thuật về Bán và Thương mại hóa (TCPC), nay gọi là Cục Doanh nghiệp Nhà nước, vào các năm 1989, 1988 và 1991.

Luật sư của họ lập luận rằng các hợp đồng lao động của họ đã được xác nhận và họ đã được thăng chức trong thời gian làm việc.

• “Tổng số tiền phải trả cho người kiện dưới dạng lương hưu và trợ cấp là 112.397.175,99 Naira,” luật sư nói.

Người kiện còn cho biết, vào năm 2019, luật sư của họ đã viết thư cho BPE và AGF yêu cầu thanh toán lương hưu và trợ cấp, nhưng BPE đã phản hồi rằng họ không có chương trình lương hưu tại thời điểm họ rời khỏi công việc.

Đội ngũ pháp lý của BPE đã nộp đơn phản đối sơ bộ, yêu cầu Tòa án Công nghiệp bác bỏ hoặc loại bỏ vụ kiện vì thiếu thẩm quyền, lập luận rằng yêu cầu đã quá hạn.

Theo BPE, người kiện đã nộp đơn kiện vào ngày 1 tháng 7 năm 2020, mặc dù họ đã từ chức khỏi cơ quan vào ngày 30 tháng 9 năm 2000 — khoảng 20 năm trước khi khởi kiện.

• “Dựa trên lời khai này, vụ kiện của người kiện đã quá hạn vì họ không khởi kiện trong vòng ba tháng hoặc sáu năm kể từ khi nguyên nhân kiện xảy ra, tức là khi họ từ chức vào năm 2000,” BPE lập luận.

Trong bản án, Tòa án Công nghiệp Quốc gia khẳng định rằng quyền nhận lương hưu và trợ cấp của người kiện được bảo đảm bởi Hiến pháp.

Tòa cũng phán quyết rằng Luật Doanh nghiệp Công (Bán và Thương mại hóa) quy định về lương hưu và trợ cấp cho nhân viên BPE và cơ quan này không thể từ chối các quyền hoặc lợi ích đó của người kiện.

Tòa mô tả việc BPE từ chối trả quyền lợi của người kiện kể từ năm 2000 là “tàn nhẫn, phản cảm và đáng lên án.”

Thẩm phán đã chấp thuận các yêu cầu và ra lệnh cho BPE trả 10 triệu Naira chung cho các người kiện như thiệt hại do trì hoãn.

Những gì chúng ta biết

Theo các lệnh đã đăng ký của Tòa án Phúc thẩm, BPE đã kháng cáo bản án của Tòa án Công nghiệp Quốc gia vào năm 2022.

• Một hội đồng gồm ba thẩm phán của tòa phúc thẩm, do Thẩm phán Balkisu Aliyu đứng đầu, đã quyết định ngày 14 tháng 1 năm 2026 rằng thông báo kháng cáo của BPE mà không có sự cho phép của tòa là không hợp lệ và đã bị hủy bỏ.
• Tòa đã quyết định rằng, do kháng cáo được nộp mà không có sự cho phép, “lệnh kháng cáo này bị hủy bỏ.”

Chưa có ngày nào được ấn định cho các thủ tục coi thường trước Tòa án Công nghiệp.